Jako globální společnost v oblasti testování biologické bezpečnosti se HyQure BioTech řídí zásadami„technologie pro dobro“, „zelené soužití“ a „odpovědné podnikání“.", hluboce integrující koncepty ESG do svých strategických plánovacích a provozních procesů. HyQure BioTech se slavnostně zavazuje k následujícím akcím se svými zainteresovanými stranami.
Životní prostředí: Ekologický provoz, nízkouhlíkové{0}}a šetrné k životnímu prostředí
Základní závazky
Zavedeme strategii rozvoje nízkouhlíkového{0}}uhlíku, budeme neustále snižovat globální intenzitu emisí uhlíku v laboratořích a pomůžeme dosáhnout cílů „dvou uhlíku“.
Vytvořte komplexní systém řízení environmentálních rizik, abyste zabránili znečištění životního prostředí experimentálním odpadem a podpořili efektivní recyklaci zdrojů.
Praktická opatření
Systém monitorování a řízení životního prostředí byl plně nasazen v laboratořích v Šanghaji, Jiashan, Guangzhou a Basileji ve Švýcarsku, aby monitoroval environmentální data v reálném čase, zamezil vysoké spotřebě energie a plýtvání a stanovil kvantitativní cíl snížení roční spotřeby energie o 8 % až 10 %.
Opatření, jako je ventilace s proměnnou frekvencí a časová{0}}regulace teploty, implementují energeticky úsporný-standard provozu „zastavit, když lidé odejdou“ a snižují zbytečnou spotřebu energie
Správná likvidace odpadu
Zavést systém klasifikovaného skladování a evidenčního nakládání s experimentálními odpadními kapalinami, pevnými odpady a nebezpečnými odpady a spolupracovat s kvalifikovanými odbornými institucemi k dosažení 100% vyhovující likvidace nebezpečných odpadů.
Optimalizujte proces testování, přesně vypočítejte použití vzorku, omezte odpad reagencií a spotřebního materiálu a propagujte náhradu a aplikaci biologicky rozložitelných laboratorních spotřebních materiálů.
ProduktySociální soulad, spravedlnost a spoluvytváření hodnotypopis
Základní závazky
• Chránit práva zaměstnanců a ochranu zdraví při práci a podporovat spravedlivé, inkluzivní a rozmanité pracoviště.
• Dodržovat přísnou etiku při testování biologické bezpečnosti, poskytovat přesné a spolehlivé služby a chránit veřejnou biologickou bezpečnost.
Praktiky a iniciativy
Péče a rozvoj zaměstnanců
• Vytvořte robustní systém řízení řady hodnocení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (OHSAS), provádějte pravidelná laboratorní bezpečnostní školení a nouzová cvičení a zajistěte komplexní zdravotní prohlídky a ochranné pomůcky pro zaměstnance.
• Implementujte spravedlivé systémy odměňování a povyšování, zřiďte fond pro školení zaměstnanců a nabízejte širokou škálu školicích programů zahrnujících profesionální dovednosti a mezinárodní shodu na podporu kariérního rozvoje zaměstnanců.
• Pěstovat inkluzivní kulturu na pracovišti, zajistit stejná práva pro zaměstnankyně, zahraniční zaměstnankyně a další skupiny, vytvořit kanál zpětné vazby zaměstnanců a včas reagovat na obavy.
Zodpovědnost vůči klientům a veřejnosti
• Přísně dodržujte domácí a mezinárodní standardy testování biologické bezpečnosti, zaveďte víceúrovňový mechanismus ověřování kvality, abyste zajistili přesnost, transparentnost a sledovatelnost testovacích dat.
• Chraňte soukromí klientských dat a práva duševního vlastnictví podepsáním přísných dohod o zachování důvěrnosti, abyste eliminovali rizika úniku informací.
Spolupráce a posílení dodavatelského řetězce
• Vyvinout kritéria přijímání ESG pro dodavatele a upřednostňovat partnery s důrazem na ekologickou shodu a sociální odpovědnost.
• Provádějte pravidelná hodnocení výkonnosti dodavatelů ESG s cílem přimět podniky, aby společně zlepšovaly schopnosti udržitelného rozvoje.
Vládnutí
- Dodržování
- Integrita
- Spolupráce
- Odpovědnost
• Vytvořit a zlepšit rámec řízení ESG s cílem zajistit účinné provádění a efektivní provádění strategie.
• Dodržovat základní principy integrity a dodržování předpisů a eliminovat nevhodné praktiky, jako je komerční úplatkářství a převod výhod.
• Zřídit zvláštní výbor ESG vedený vrcholovým managementem, vyjasnit povinnosti ESG managementu a různých oddělení a začlenit výkon ESG do hlavních ukazatelů výkonnosti.
• Vytvářejte roční pracovní plány a cíle ESG, pořádejte pravidelná pracovní setkání ESG, sledujte postup implementačních opatření a provádějte včasné optimalizace a úpravy.
• Vytvořte systém řízení shody pokrývající globální operace a pravidelně provádějte školení o boji proti-komerčnímu úplatkářství, dodržování předpisů o údajích a anti{1}}monopolu, abyste zajistili, že zaměstnanci budou mít komplexní znalosti o dodržování předpisů.
• Zlepšit mechanismus interního auditu, vytvořit nezávislou pozici dohledu nad dodržováním předpisů, provádět prověřování rizik celého provozního procesu a předcházet rizikům compliance.